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第131章 一本难求

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“每周开会交流工作进展,经纪人要向同事们介绍自己签约的新编剧,最擅长写什么类型的本子,让大家心里都有数,这样出去谈项目的时候,自己手里若没有合适的,还可以推荐其他同事的签约编剧。”

“今年他们公司签约编剧超过200位,服务编剧130多个,代理原创项目超过100个。”

见丁诚吃惊的表情,继续道:“全约编剧公司抽取分成基本上在10-20%,根据他的知名度浮动。”

“半约编剧只需要匹配项目,全约编剧就得深度带。不同阶段的编剧往往需求也千差万别。有的希望接更多活,赚更多钱,有的坚决不接定制只接原创。”

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“那些知名大编剧更是需要经纪人,不是所有人都有野心想开公司,编剧是创作人才,整天都宅在家里,商务交给经纪人完善。遇见压箱底的剧本想要售出,或者活多做不过来时,有人帮忙去整合资源,甚至分包下去找抢手,你懂得。”

丁诚很感兴趣,追问道:“一个经纪能带几个编剧?”

“我朋友手下有七八个,包括王鹏在内的资深老鸟,再多就忙不过来了。”

“刚开始在别的城市,发现这个商机后来京城,几个朋友成立公司,14年算是最早的一批创业者,现在混的风生水起。”

“他们团队内部资源也是共享的,一旦拿到项目会把需求发给所有经纪人,让每个人推荐合适编剧,以提高推荐成功几率。”

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丁诚有些吃惊,现在玩的这么专业?

“你跟着花姐混,这种事肯定不用操心。”王天笑道:“你们公司肯定有专门团队负责剧本,否则累死演员也看不完。”

“我有朋友专门吃这路,10-20%抽成是常态,编剧经纪公司和编剧公司还不一样,据我所知国内做这项业务的公司可能不超过20家,专门做编剧经纪和剧本交易的不超过5家。”

“而具备一定写作能力的编剧至少有几千人,尤其对于新入行的编剧,经纪公司无疑能解决资源和圈子的匮乏问题,跟新艺人入行差不多。”

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