听了郑院长的话，上官秋寒有些莞尔，开出全部人？那可不行。

上官秋寒还需要有些有用的人继续留在医院，为医院继续发光发热呢。

虽然有些犯过错误，但是只要不是大错误，稍微给点惩处就行了，没必要开除。

至于那些人要开除，自然不言而喻。

“当然，本来就没有打算把全部人都开除，不然我这个医院的董事长不是成了光杆司令了？之所以在病房里说他们都被开除了，只是把他们开除出了管理层，你好好整理一下，把之前情况比较严重的人统统罗列出来，这些人不要留着，至于犯一点无关紧要的小错事的人，可以继续留用，但也要受到惩罚，必须严格按照医院的规章制度处理，对了，护士考核也要重新制定规范，这一点你懂的。”

上官秋寒的提议不得不说给郑院长重新打开了一个思路，确实，现在的很多东西都不规范，必须重新制定规范，不然还是会遗留之前的祸根。

而护士方面，确实也要好好规范一下。

之前就听说有护士竟然在急救室病房外刺激病人家属，还影响了急救室里的抢救工作。

这种事情，郑院长从医多年，还是头一回听见，而发生的地方，还是他管理下的瀚海医院。

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饶是有着精湛的医术，但品行就已经决定了那人治病救人不会用心，甚至会在利益的驱使下，做出一些丧心病狂的事情来。

在上官秋寒眼中，他不允许任何揉沙子的存在，而心性，品行就是那糊眼的沙子。

郑院长同意地点点头，确实如此啊，还是该好好整顿一下医院，不然都成什么样子了，想了想还是建议道：“寒总，我懂，经过这件事以后，我也算看明白了，有些人留在医院里，就是祸害，要是不把他们赶出医院，恐怕以后还会多生事端，不过有些人我觉得还是可以留下来的，毕竟我们医院还要继续运行，想必想要补充新鲜血液进来，也没有那么快，到时候有了新鲜血液进来，到时候在进行人事调动，重新安排一下职位，你看这样可好？”

“你说的这个问题，我也想过，具体的情况，你比我清楚，想必你心中也应该有了打算，但那些医院的管理层，必须重新审核一番，和那个郝副院长和主任医生同流合污的人，坚决剔除出去，可以让他们继续留在医院，但是，他们必须从最低级的医生做起。”上官秋寒严肃说道。

“寒总，你同意把一部分留下了？”郑院长有些惊喜的问道。

第七百七十七章 商谈善后 (第2/3页)

海医院之前就是因为有太多这样的人存在，才会让郝副院长钻了空子，所以，瀚海医院要想长远的为棚户区的居民提供良好的医疗条件，做到造福于民，这一点是毋庸置疑的。

医疗设备不完善，可以斥资再购买更多先进的仪器，若是真的没有足够的医疗条件，可以转院到其他医院。

医生素质不高，可以再多培养，医术一般，也可以从外面聘请医术精湛的医生回来坐镇。

但是若是品行不端，心思不纯，那么，这样的人留在医院，迟早是个祸害。

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